Pengurus besar syarikat memberikan bonus dan hadiah kepada individu lanjutan pada tahun 2021

Kandungan utama mesyuarat tahunan tersebut adalah seperti berikut:

1. Sebelum mesyuarat bermula, kakitangan akan membasmi kuman di tempat dan di luar tempat, mengeluarkan topeng kepada setiap pekerja, dan pekerja akan memakai topeng apabila memasuki tempat dan suhu badan mereka diukur dan direkodkan. Semua pekerja diwajibkan memakai topeng pada setiap masa semasa mesyuarat.

2. Pada permulaan perjumpaan, lagu kebangsaan dimainkan dan tabik hormat dipersembahkan. Pengurus besar syarikat meringkaskan kerja pada tahun 2021 dan membuat pengaturan untuk kerja pada tahun 2022.

3. Semasa perjumpaan, pekerja dari setiap jabatan perniagaan menunjukkan bakat mereka. Terdapat 15 program untuk dihadiri, dan mereka melihat sisi dari setiap orang yang tidak pernah mereka tunjukkan dalam kerja harian mereka. Semasa persidangan itu, terdapat lima pusingan cabutan bertuah, dan semua orang mengambil bahagian dengan penuh semangat; suasananya ceria dan seronok.

4. Pengurus besar syarikat memuji dan menganugerahkan bonus dan hadiah kepada "pacesetters kualiti, pacesetters pengeluaran, dan pacesetters perniagaan" dan pasukan yang cemerlang pada tahun 2021. Pengerusi syarikat mengucapkan takziah kepada pekerja kanan yang berkhidmat lebih daripada 20 tahun , mengeluarkan bayaran takziah dan hadiah, dan mengambil gambar berkumpulan.

Pengerusi syarikat itu menyampaikan ucapan penting. Kandungannya adalah seperti berikut:

Setakat ini, Xintai Machine Tool Co., Ltd. kami mempunyai 56 tahun pengalaman pembuatan dan merupakan perusahaan empat dalam satu. Yang pertama ialah komponen berdasarkan gear ketepatan; yang kedua ialah alat mesin CNC; yang ketiga ialah robot industri; dan yang keempat ialah pembuatan pintar. Sepanjang tahun lalu, Xintai Machine Tool Co., Ltd., di bawah pimpinan lembaga pengarah syarikat, telah membuat pencapaian baharu dalam pelbagai tugas.

Adalah menggembirakan bahawa di bawah latar belakang sosial wabak global pada tahun 2021, syarikat Xintai kami masih stabil seperti Gunung Tai, dengan aliran pesanan yang stabil, pendapatan pekerja telah berkembang dengan stabil, dan gaji masih dibayar tepat pada masanya setiap bulan, tanpa dipengaruhi oleh persekitaran yang buruk; dan untuk memastikan Pekerja membesar dengan sihat dan gembira, dan Xintai Business School ditubuhkan untuk memperkasakan setiap ahli keluarga Xintai.

Apa yang patut disentuh ialah pengiktirafan dan sokongan pelanggan kami; kerja keras dua guru dari Xintai Business School; semangat perpaduan dan kerjasama pasukan pembuatan pintar di bawah pimpinan kedua-dua pemimpin; dedikasi, ketekunan dan dedikasi semua pekerja syarikat, setiap hari. Setiap pekerja mempunyai titik terang dan nilai.

Pada tahun 2022, kami mesti melengkapkan sepenuhnya sasaran pengeluaran dan operasi serta terus meneroka pasaran baharu dan produk baharu. Biarkan yang berusaha gembira dan cipta Xintai yang bahagia. Melaksanakan sepenuhnya nilai teras "menghargai kesyukuran, mematuhi peraturan, jujur, menjadi tukang, dan menghasilkan produk berkualiti tinggi". Syukur mesti menjadi yang pertama dilaksanakan: Pada tahun 2022, syarikat akan mengatur pemeriksaan fizikal untuk ibu bapa semua pekerja, memberi pekerja cuti sehari, dan mengambil cuti bergaji untuk menemani ibu bapa mereka ke kawasan setempat. Hospital terbaik menjalankan pemeriksaan fizikal, dan syarikat membayar kedua-dua masa dan wang; ia melaksanakan nilai teras seperti mematuhi peraturan langkah demi langkah. Pada masa yang sama, dapat dilihat daripada ucapan empat pengurus besar tersebut bahawa mereka mempunyai kebolehan, keyakinan dan keazaman untuk memimpin pasukan masing-masing bagi melengkapkan sepenuhnya matlamat tahunan syarikat.

Saya percaya bahawa pada tahun 2022, Syarikat Xintai, di bawah kepimpinan lembaga pengarah dan empat pengurus besar unit perniagaan, dan dengan usaha bersama semua pekerja, pasti akan mencipta kegemilangan yang lebih besar!